Pós-Graduação em Liderança e Inovação |2026.5|

Sobre o curso

Pós-Graduação em Liderança e Inovação – implemente estratégias inovadoras de gestão e prepare-se para um mundo de transformações tecnológicas nos negócios.

Com a Pós-Graduação em Liderança e Inovação, você poderá estimular uma cultura organizacional inovadora por meio de um conteúdo atual e multidisciplinar, com soluções estratégicas para aprimorar a comunicação, melhorar a produtividade e aumentar o desempenho das equipes.

Abordagem integrada e estratégica da gestão de pessoas
Na Pós-Graduação em Liderança e Inovação, você entenderá como aplicar as principais ferramentas e os principais conceitos de gestão de pessoas e liderança. Ao criar e implementar políticas de desenvolvimento e engajamento, você será capaz de alinhar as pessoas à estratégia de negócio, contribuindo para o crescimento sustentável da organização.

Desenvolva competências essenciais para ocupar funções estratégicas de gestão e liderança.
| Promover um ambiente propício ao desenvolvimento de equipes e à transformação tecnológica.
| Fomentar a colaboração entre os profissionais por meio da sociabilidade digital e presencial.
| Construir redes de inovação.
| Liderar processos de inovação e mudança.

Clique aqui para acessar o cronograma do curso.

Conteúdo do curso

Transformação Digital

Autora: profª. Diana Sinclair Pereira Branisso, Doutora, PUC-RJ.

Tecnologia da informação (TI) nas organizações e inovação tecnológica, estratégia e competitividade. Transformação digital: aspectos essenciais e tendências. Transformação digital e modelos de negócio digital. Nova economia e mindset digital. Papel das pessoas na transformação digital.

Inteligência Emocional e Resiliência

Autora: profª. Paloma Pereira de Almeida, Mestre, UFPE

Autoconhecimento. Competências da inteligência emocional. Competências da resiliência. Quociente de adversidade. Escala de Resiliência para Adultos.

Inovação Estratégica

Autor: prof. Sergio Carlos de Sousa Pereira, Doutor, PUC.

Importância da inovação. Modelo de geração de ideias. Portfolio de inovação. Ferramentas de inovação. Inovação estratégica. Mindset para inovação.

Autoconhecimento e Trajetória Profissional

Autora: prof. Lucia Oliveira, Doutora, UFRJ.

Transformações no mundo do trabalho. Empregabilidade. Gestão da carreira. Autoconhecimento. Sucesso. Equilíbrio. Bem-estar no trabalho.

Liderança na Era da Instantaneidade

Autor: prof. Paulo Roberto de Mendonça Motta, Doutor, University of North Carolina.

Transformações contemporâneas e suas repercussões para as funções de gestão e liderança. Liderança na época da transformação digital: relações sociais no ambiente virtual e digitalizado e o valor do capital social. Liderar como ciência, arte e artesanato. Habilidades decisórias, gerenciais e interpessoais. Estilos de liderança no
ambiente intercultural e universalmente interconectado.

Investimento

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Para quem é este curso?

| Graduados em diversos campos do conhecimento que atuam ou desejam atuar na área de liderança e inovação.
| Profissionais que buscam desenvolver habilidades técnicas e comportamentais para alcançar novos patamares na carreira.

Pré-requisitos
| Graduação em qualquer área de conhecimento